Tìm kiếm tài liệu miễn phí

Trang 996 - Quản trị kinh doanh (29.901)

Lãnh đạo doanh nghiệp nhỏ

Điều hành một doanh nghiệp nhỏ nghĩa là bạn đã là lãnh đạo? Không hẳn vậy. Nhưng bạn cần trở thành lãnh đạo để lái con tàu của mình đúng hướng và cập bến an toàn. Kế cả tổ chức chỉ có một người cũng cần phải có lãnh đạo. Tất nhiên, chẳng thế chỉ nói thôi mà trở thành lãnh đạo được. Phải hành động. Do đó, bạn có thể trang bị cho mình những điều sau đây.


Đánh giá nhân viên - nhiệm vụ quan trọng của nhà quản lý

Một doanh nghiệp có đầy đủ cơ sở vật chất, vốn đầu tư dồi dào nhưng lại thiếu một đội ngũ nhân sự tài giỏi và chuyên nghiệp thì khó có thể thành công vượt bậc. Thế nhưng, có "tướng tài" mà không giỏi "dụng binh" e rằng khó giữ được cơ ngơi an khang thịnh vượng. Tất cả những doanh nhân thành công đều cho rằng nhân sự là tài sản quý giá nhất của doanh nghiệp. Nhân sự là một trong những lợi thế cạnh tranh trong nền kinh tế thị trường ngày nay. Đánh giá nǎng lực nhân viên......


10 thái độ của người thành đạt

Một số người luôn tự hỏi, tại sao trong công việc, mình cứ giậm chân tại chỗ, trong khi người khác thăng tiến vù vù? Họ trẻ, có học, có tài năng hay quyền lực?


10 kiểu thăng tiến thông minh

Bạn khởi nghiệp ở vị trí nhân viên văn phòng. Sau nhiều năm, bạn vẫn phải ngồi “chảy chì đổ lỗ ” ở vị trí đó. Phải làm sao đây?


Những bài học lãnh đạo của Colin Powell

Nhiều lãnh đạo rất cầu toàn. Họ không muốn làm mất lòng bất cứ ai. Khi khó khăn, họ cũng không muốn nhờ nhân viên giúp đỡ vì như thế có vẻ... hạ mình quá. Một số kinh nghiệm từ Cựu ngoại trưởng Mỹ Colin Powell có thể sẽ có ích.


Các mối quan hệ của nhà lãnh đạo tương lai

Một cuộc nghiên cứu gần đây đã tiến hành phỏng vấn sâu 202 nhà lãnh đạo tiềm năng hàng đầu của các tổ chức, được lựa chọn từ khắp nơi trên thế giới.


Kiểu quản lý nhân viên đặc biệt của Google

Trong một tài liệu của Google - công cụ tra cứu lớn nhất thế giới trên mạng Internet - người ta đọc được lời tuyên bố: “Google không phải là một công ty bình thường. Chúng tôi không có ý định trở thành một công ty bình thường”.


5 mô hình CEO lý tưởng

Một giám đốc điều hành (CEO) lý tưởng không chỉ biết đến lợi nhuận của công ty mà quan trọng hơn cả là người biết đặt công ty, quyền lợi của nhân viên lên trên hết và sẵn sàng làm những công việc của một nhân viên bình thường.


Khởi nghiệp của một số lãnh đạo hàng đầu thế giới

Bill Gates từng đi phục vụ các hội nghị ở Washington. Michael Dell - người sáng lập kiêm chủ tịch của Tập đoàn Máy tính Dell - đã từng làm chân rửa bát ở một tiệm ăn Trung Quốc với mức lương 2,30 đôla/giờ. Thực tế, không ít nhà lãnh đạo bắt đầu sự nghiệp của mình bằng một công việc rất đỗi bình thường


Lãnh đạo giống quản lý?

Nhà quản lý xem con người là tài sản hoàn toàn theo nghĩa đen, trong khi đó nhà lãnh đạo xem con người là tài sản quý giá nhất theo đúng nghĩa của nó. Đó là một trong những điểm khác biệt giữa lãnh đạo và quản lý.


Thu phục lòng người

Thu phục lòng người là một nghệ thuật cần có của các nhà lãnh đạo. Nhưng không phải ai cũng làm chủ được thứ nghệ thuật này.


10 cách giảm stress cho CEO

Càng thăng tiến, càng gánh nhiều trách nhiệm, người ta càng chịu nhiều sức ép. Tuy nhiên, thật khó để một vị giám đốc điều hành giãi bày rằng mình đang bị stress, rằng mình cần được nghỉ ngơi. Hãy sống chung với áp lực và tìm cách kiểm soát nó theo hướng tích cực.


Quản lý thời gian hiệu quả

Dù là người giàu hay người nghèo, ai cũng chỉ có 24 giờ. Vì thế, thành công sẽ thuộc về người nào biết phân bố và tổ chức công việc theo trình tự hợp lý.


Trả lương hợp lý cho nhân viên

Hãng Sony thường trả lương theo giờ, trong khi đó IKEA lại thích trả lương theo sản phẩm… Việc lựa chọn hình thức trả lương sẽ kích thích năng lực làm việc, tạo ra bầu không khí cạnh tranh lành mạnh giữa các nhân viên trong công ty.


Khi bạn là “phó tướng

Đã bao giờ bạn ở vị trí “phó” chưa? Bạn đã làm gì ở những cương vị như tổ phó, phó phòng hay phó giám đốc? Câu chuyện sau đây kể về một phó giám đốc khi anh còn ở độ tuổi ba mươi.


Điều cần làm sau khi lên chức

Chưa hết ngây ngất với niềm vui được thăng chức, bạn đã bắt đầu cảm thấy hình như đó không phải là một phần thưởng ngọt ngào như đã tưởng tượng. Bạn bối rối không biết bắt đầu từ đâu, phải đối xử với nhân viên, vốn là đồng nghiệp như thế nào?


10 lời khuyên cho ban giám đốc

Điều hành một doanh nghiệp luôn là một vấn đề khó với giới quản trị. Theo các chuyên gia, ban giám đốc doanh nghiệp có thể cân bằng được quyền lực điều hành với những cách dưới đây.


Các kế sách làm giàu

Trong kinh doanh, đối với các doanh nghiệp nhỏ, người mới làm ăn, khi phát hiện thấy những cơ hội kinh doanh đích thực nhưng lực còn yếu, thế còn non thì cần phải biết chia sẻ bớt cơ hội, liên doanh liên kết với những người có tiềm lực hơn mình. Từ đó, doanh nghiệp có thể tạo dựng thành công bước đầu để phát triển mở rộng kinh doanh trong tương lai.


KỸ NĂNG KIỂM TRA

Kiểm tra là đo đường và chấn chỉnh việc thực hiện nhằm đảm bảo rằng các mục tiêu và các kế hoạch vạch ra để thực hiện các mục tiêu này đã và đang được hoàn thành.


Bài thuyết trình: Kỹ năng đánh giá công việc

Đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong quá khứ và nâng cao hiệu quả làm việc trong tương lai. Đánh giá xem các cá nhân có xứng đáng được thưởng hoặc tăng lương hay không (khen thưởng). Soát xét lại công việc đã thực hiện nhằm xác định những tồn tại, điểm yếu cần khắc phục, xác định những khả năng tiềm ẩn chưa sử dụng đến của các cá nhân, và xây dựng những chương trình đào tạo, tập huấn phù hợp, cần thiết Xác định những khả năng tiềm tàng của từng cá nhân, làm......


TUYỂN DỤNG, LỰA CHỌN VÀ ĐÀO TẠO NHÂN VIÊN BÁN HÀNG

Các giai đoạn tuyển dụng và lựa chọn của quá trình tuyển dụng lao động, sức khỏe khác nhau trong các nguồn tuyển dụng mới, từ các đối thủ, các bạn hàng và và các trường đào tạo. Làm cách nào để tuyển dụng và lựa chọn đựợc các nhân viên bán hàng có triển vọng


Nghệ thuật ra quyết định

Ra những quyết định tốt, được mọi người ủng hộ và thực thi không phải là thứ nghệ thuật dành riêng cho những người có khả năng lãnh đạo bẩm sinh. Ai cũng có thể học được và làm được.


Thành công? Những bí quyết cực kỳ giản dị

Nếu tập hợp 100 nhà lãnh đạo có kinh nghiệm lại để chia sẻ những bí quyết quan trọng nhất của họ, có thể bạn sẽ không nghe thấy những học thuyết hay các thuật ngữ chuyên môn. Bạn sẽ nghe được những điều giản dị hơn rất nhiều.


7 nguyên tắc để trở thành nhà lãnh đạo hiệu quả

Lãnh đạo là người biết tạo ảnh hưởng lên người khác. Lãnh đạo cũng là người biết đánh giá đúng các tình huống và biết cách phải xử lý như thế nào. Sau đây là những nguyên tắc để trở thành nhà lãnh đạo hiệu quả.


Khuyến khích nhân viên thông qua giao tiếp

Chỉ một số ít người trong doanh nghiệp làm lãnh đạo, còn lại đa phần là nhân viên. Chính các nhân viên sẽ giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu đề ra. Do vậy, chia sẻ mục tiêu, tầm nhìn với họ là một việc làm rất cần thiết


Những dấu hiệu thất bại của các nhà lãnh đạo

Khi đang là lãnh đạo - vị trí mà bạn phải phấn đấu rất nhiều mới có được - bạn sẽ không nghĩ đến thất bại. Nhưng thực tế, khoảng cách giữa nhà lãnh đạo thành công, được yêu mến và nhà lãnh đạo thất bại, bị coi khinh gần hơn chúng ta tưởng. Do vậy, hãy để ý những "triệu chứng" sau đây.


Giải mã Bill Gates

Không có công thức của sự thành công. Nhưng thành công của Bill Gates là tổng hoà những tính cách của một con người không-phải-là-phù-thuỷ.


Tố chất của lãnh đạo

Bạn muốn tăng cường uy tín lãnh đạo của mình? Hãy chắc chắn rằng bạn có đầy đủ những tố chất sau đây


Quản lý các nhân viên "có vấn đề"

Ngày nào anh ta cũng đi làm muộn, tán chuyện với đồng nghiệp liên tục trong giờ làm việc. Rõ ràng, anh ta điển hình cho kiểu nhân viên "có vấn đề", luôn khiến các sếp đau đầu.


Chuẩn bị kỹ khi sa thải nhân viên

Sa thải nhân viên là một trong những công việc khó chịu nhất mà một nhà quản lý phải thực hiện. Tuy nhiên, nếu có cách làm thích hợp, sự khó chịu cho cả hai bên sẽ được giảm thiểu tới mức tối đa.


Tài liệu mới download

Machine Learning cơ bản
  • 18/04/2017
  • 33.668
  • 421
Vi điều khiển PIC18F4550
  • 12/11/2011
  • 59.290
  • 403

Từ khóa được quan tâm

Có thể bạn quan tâm

ĐƯA ĐÁ ĐI XUẤT NGOẠI
  • 30/10/2009
  • 10.184
  • 727
How Department Stores Are Carried On
  • 29/01/2013
  • 36.245
  • 848

Bộ sưu tập

Danh mục tài liệu